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東莞戶外拓展近幾年來非常受到歡迎,越來越多的人樂于享受這一種鍛煉與放松方式。那么拓展訓(xùn)練適合哪些群體人員參加呢?
一 、面臨著中考、高考等各種考試壓力的學(xué)生
拓展訓(xùn)練可以讓學(xué)員不論是身體還是心靈得到充分放松。在精神上,讓他們很好地釋放壓力,排除因壓力帶來的抑郁心情,輕松面對學(xué)習(xí)與考試,從而使學(xué)習(xí)效率提高。在思想認知上,讓他們通過拓展訓(xùn)練發(fā)現(xiàn)自己克服困難的能力,培養(yǎng)毅力。在身體素質(zhì)上,拓展訓(xùn)練可以讓他們的體魄更強健,身體是革命的本錢,通過鍛煉可以為中考、高考做好硬件準(zhǔn)備。
二、剛剛進入新單位、剛走上社會的職場新人,或不能挖掘自身潛力的人
東莞戶外拓展體驗式訓(xùn)練講究團隊精神,提倡共享。對于剛到新單位的新人來說,有親和力的團隊能讓他們獲得自信并增強溝通協(xié)調(diào)能力,并讓他們快速融入到團隊。而對于那些不能“學(xué)以致用”的人來說,團隊相互交流的討論、分享,不僅可以豐富和更新自身的知識結(jié)構(gòu),還有助于培養(yǎng)他們獨立思考問題的能力,這些對于啟發(fā)他們?nèi)绾瓮诰蜃陨頋摿?,發(fā)揮自己優(yōu)勢,有著積極的作用。
三、凝聚力缺失、員工情緒萎靡的團隊
員工工作時間長了免不了有惰性,甚至有私心,原先的熱情會隨時間推移慢慢消退,大家免不了也就有摩擦,有意見,有牢騷。而在一成不變的環(huán)境里,靠固有的溝通方式恐怕很難解決這些問題。而且,當(dāng)員工看不到企業(yè)前途、個人前途,感受不到團隊溫暖的時候,就會有跳槽離職的行為發(fā)生,所以,在這種情況下,大家一起來做拓展訓(xùn)練,一起同吃同住、一起呼口號唱隊歌、一起完成項目,溝通、協(xié)調(diào)、團隊凝聚力都能表現(xiàn)出來,挑戰(zhàn)自我、熔煉團隊的目的實現(xiàn)了,工作熱情、工作態(tài)度也會隨之改變。
四、位居高職,長期緊張工作,思維陷入某種慣性模式的管理者
體驗式東莞戶外拓展寓教于樂,為學(xué)習(xí)者提供輕松、自然的學(xué)習(xí)氛圍,并設(shè)置了更有挑戰(zhàn)、富有激情同時充滿趣味的任務(wù),這對于這些管理者調(diào)整甚至全面重建自身的知識結(jié)構(gòu),使的思維重新高速運轉(zhuǎn),擦出新的火花,散發(fā)突破創(chuàng)新的思維,都有著很大的幫組。
五、缺乏鍛煉、身體素質(zhì)低的人
因工作繁忙而缺乏鍛煉得上班一族,長時間坐在電腦前,導(dǎo)致身體血液循環(huán)不佳,容易出現(xiàn)各種各樣的毛病,造成亞健康狀態(tài)的出現(xiàn)。通過戶外拓展訓(xùn)練,能讓身體得到鍛煉,提高身體素質(zhì),緩解亞健康的危機。http://m.meetingpoint.com.cn
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